“产教结合，校企合作”
2019年7月22日，云南多宝电缆集团股份有限公司总裁郑晓彬先生与腾冲泰德机电总经理刘建忠先生及学院相关领导一行深入腾冲市，一同参观腾冲职教学院新校区建设情况。并深入探讨校企合作事宜，为了尽可能回馈社会，向社会输送优秀人才。
郑晓彬总裁在听取有关情况汇报和实地查看建设项目后，对滇西大珠宝学院及腾冲职教园区建设项目推进情况表示肯定，总裁并向校方介绍了多宝公司的企业文化、发展规划、人才培养战略和发展愿景，充分表示了我公司对校企合作的重视。
云南电缆多宝集团经过21年的发展，已经发展成为西南地区最大的民营电线电缆行业之一，属于南方电网公司云南省电网公司，云南建工集团等国有大中型企业优秀供应商。公司以多宝的品牌、技术、管理为依托，以市场为导向，成为西南地区综合实力深受客户喜爱的电线电缆企业，连续多年被评为“中国著名品牌”、“中国名优产品”、“中国电线电缆行业驰名品牌”。
校方领导对我公司的技术实力表示了充分肯定，也对企业的发展愿景给了赞许，希望在结合双方的实际情况下，创新校企合作方式，培养出有针对性的应用型技能人才。“产教结合、校企合作”，在人才定向培养方面，合作期望和目标达到高度共识。实现校企资源的有机结合和优化配置，携手共进、共谱多宝集团与腾冲职教学院校企合作新篇章。
校企合作的意义
对于多宝企业
1、获得有保障的人力资源供给：通过实行不同形式的校企合作模式，获得持续的，稳定的人才供给，用工更加自由。
2、定向培养专业人才：通过校企双方共同协商制定教学计划，融入企业文化、企业理念、操作技能等课程，加强学生对企业的认同，更好地掌握工作技能，毕业后无需培训即可上岗。
对于职教学院
1、了解多宝集团需求，及时调整人才培养方案：能及时地了解到我公司的运营机制和岗位需求的变化，并根据这些变化结合学校的实际情况进行对等的人才培养体系和人才培养目标。
2、共同研发项目，提高高校的科研能力：职教学院与企业合作共同研发科研项目，企业也可在此期间投入资金支持，有效地解决了学院因科研经费不足所带来的问题。
对于学生
1、到多宝企业实习，增加工作经验和就业竞争力：获取实际工作经验，有效地促进理论知识与实践经验的相互融合，有效提高应聘竞争力。
2、参加订单班的学生毕业即可加入多宝企业，提高就业率：对于特定的合作模式，学生在完成实习，通过考核后可直接入职公司，获得稳定的就业保障。
